L’allocation d’insertion (AI) Elle est destinée à des personnes ne pouvant bénéficier de l’Aide au retour à l’emploi (ARE) : salariés expatriés non affiliés à l’assurance chômage, salariés victimes d’un accident de travail, détenus libérés. L’AI vous concerne également si vous n’avez pas suffisamment travaillé pour ouvrir des droits aux allocations basées sur un salaire. Son montant est de 9,55 euros par jour, sous réserve que vos ressources ne dépassent pas un plafond de ressources mensuelles de 859,50 euros pour une personne seule et de 1719 euros pour un couple. L’allocation d’insertion est versée pendant six mois, et est renouvelable une fois, si vous continuez à remplir les conditions. En savoir plus : www.assedic.fr

L’allocation de solidarité spécifique (ASS)
Elle est attribuée aux chômeurs de longue durée et à ceux âgés de 50 ans et plus.
Cette allocation peut prendre le relais de l’Aide au retour à l’emploi (ARE) ou de l’AUD lorsque celles-ci sont épuisées. Egalement accordée à certaines catégories de travailleurs (marins pêcheurs, artistes non salariés…), son montant s’élève jusqu'à 19,19 euros par jour, selon l’âge et le nombre d’années salariées du demandeur.
Pour en bénéficier, le plafond des ressources ne doit pas dépasser 935,20 euros pour une personne seule et 1469,60 euros pour un couple.
Cette allocation est versée pendant six mois et vos droits sont renouvelés tous les six mois si vous continuez à remplir les conditions.
En savoir plus :
Besoin d’un renseignement juridique ? Un numéro 0825 347 347 (0,15 euros la minute). Une équipe de juristes du ministère de l’Emploi apporte des réponses concrètes à vos questions sur le droit du travail, l’accès à l’emploi et la formation professionnelle, de 9h à 18h, du lundi au vendredi.

Aide dégressive à l'employeur (ADE)
Si vous êtes bénéficiaire du Plan d'aide au retour à l'emploi (PARE) et inscrit comme demandeur d’emploi depuis douze mois (depuis trois mois si vous avez 50 ans ou plus), l’employeur qui vous embauche peut bénéficier, sous certaines conditions, d’une aide dégressive, l’ADE, versée par les ASSEDIC. L’employeur doit effectuer sa demande auprès de l’ANPE, préalablement à l’embauche.
L’ADE est égale à un pourcentage du salaire d’embauche (40% puis 30% puis 20%), sans dépasser le montant de la dernière allocation versée. Elle peut être versée pendant trois ans au maximum.
En savoir plus :
www.assedic.fr

Aide à la mobilité géographique
L’aide à la mobilité géographique est destinée à couvrir tout ou partie de vos frais de transport, de déménagement, de réinstallation, ou de double résidence en cas de reprise d’emploi. Elle est versée à tout demandeur d’emploi remplissant les conditions pour bénéficier de l’Aide au retour à l’emploi (ARE) et qui reprend un emploi à temps plein en CDI ou en CDD d’au moins 12 mois, situé à au moins 50 km aller-retour du domicile ou impliquant un trajet aller-retour d’au moins deux heures. L’aide correspond aux frais engagés, dans la limite de 1857 euros. Elle est financée par les ASSEDIC et la demande doit être faite auprès de l’ANPE.
En savoir plus :
www.anpe.fr

Les aides aux congés non payés
Si vous reprenez un emploi et si, lors de la fermeture annuelle de l’entreprise, vous n’avez pas acquis de congés payés pour la période en cours, vous pouvez bénéficier de l’aide aux congés non payés. Pour cela, vous devez adresser votre demande à vos ASSEDIC.

Les aides à la mobilité
Si vous êtes inscrit comme demandeur d'emploi, certains frais de déplacements peuvent être payés par l’ANPE. Cette prise en charge est à demander avant de vous rendre :
- à un entretien d'embauche avec un patron,
- à une convocation de l'ANPE ou de la DDTEFP,
- à une prestation proposée par l’ANPE.
Ces aides dépendent de la distance à parcourir et de votre indemnisation.

La carte Solidarité Transport
Elle vous permet de bénéficier, ainsi que vos ayants-droits, d’une réduction de 50 % sur le prix d’un carnet de tickets. Cette réduction s’applique aussi sur l’achat d’un billet à l’unité pour les RER et les trains Transiliens. Vous pourrez également obtenir une réduction minimale de 50 % sur les transports urbains en France.
Vous pourrez en bénéficier si vous résidez en Ile-de-France et si vous bénéficiez de la Couverture maladie universelle complémentaire (CMUC) ou d’un régime de protection sociale basé sur la solidarité.
Pour l’obtenir : Contactez le 0810 712 712 (coût d’un appel local). Un correspondant vous ouvrira un dossier nominatif et vous enverra un formulaire qu’il vous faudra compléter et renvoyer. Trois semaines plus tard, vous recevrez votre carte.
En savoir plus :
www.stif-idf.fr/voyager/tarifs/cmu/main.htm

Les " chèques-mobilité "
Ils sont à utiliser en Ile-de-France pour l’achat de titres de transport. Les bénéficiaires de l’allocation de solidarité spécifique reçoivent tous les six mois un chéquier de 107 euros.
Les demandeurs d’emplois de moins de 26 ans reçoivent 80 % de la valeur de leur coupon de carte orange pour une durée maximale de trois mois.
Pour plus de précisions, contacter le 0825 802 673 (0,15 euros la minute).
En savoir plus :
www.stif-idf.fr/voyager/tarifs/chequemo/main.htm

Réseau SAM (Solidarité, accueil, mobilité)
Un entretien d’embauche en dehors de votre région d’origine ?
Vous n’avez d’autre choix, pour être à l’heure, que d’arriver la veille de votre rendez-vous ?
Le réseau SAM est une association destinée à vous trouver un mode d’hébergement, en vous installant, le temps d’une soirée, dans une famille d’accueil qui se fera un plaisir de partager sa connaissance du tissu économique de la région.
Vous pourrez aussi prendre vos repas avec eux. Une contribution de 8 euros vous sera demandée pour participer aux frais de gestion.
Pour plus de précisions, adressez-vous à votre conseiller ANPE.

Le Fond d’Aide aux Jeunes (FAJ)
C’est un dispositif que peut solliciter un conseiller Mission Locale pour financer tout ou partie d’un besoin rendant l’insertion professionnelle très probable. Le Fonds d’aide aux jeunes (FAJ) est alimenté par le Conseil général. La Mission Locale du Sud Ouest Seine-et-Marne en assure le secrétariat pour la zone de Melun.

Association d'Aide à la Mobilité pour l'Emploi en Seine et Marne
Initiée par les services de l’Etat de l’Arrondissement de Fontainebleau et développée par l’association intermédiaire O.D.E (Orientation Développement Emploi), AAME 77 a vu le jour en octobre 2001. Cette association a pour but de mettre à la disposition des demandeurs d’emploi des véhicules (automobiles, cyclomoteurs)

Le Public

Tous demandeurs d’emploi adressés par le référent socio professionnel chargé de l’accompagnement dans le parcours d’insertion.

Les Prescripteurs

ANPE, CCAS, COS, Mission Locale, Associations Intermédiaires, Associations d’Accompagnement Vers l’Emploi RMI, Centres et/ou Organismes de Formation, Sociétés d’Intérim, CLIT, Centres d’Hébergement

Les secteurs

Cantons de Nemours, Château-Landon, La Chapelle-la-Reine, Lorrez le Bocage, Fontainebleau, Moret-sur-loing, Canton de Perthes en Gâtinais (sauf Dammarie-lès-Lys)

Durée de mise à disposition

D’une semaine à six mois.

Coût

Le coût est calculé en fonction du type de véhicule et de la durée de mise à disposition

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